Cabinet Martine Guérin

Conseil Stratégique et Management des Ressources Humaines

Qui suis-je

Portrait

Mes engagements

Je suis une consultante senior animée par les valeurs de l’excellence et de la responsabilité sociale

Convaincue que l’excellence se réalise à travers l’épanouissement personnel et collectif…….. ce fil rouge guide mes interventions et la responsabilité sociale de mon cabinet .

C’est un critère de choix de mes partenaires et mon engagement profond.

Expertises de Martine Guérin

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ENGAGEMENT

Parce que l’activité fondamentale pour l’épanouissement de l’être humain, parce que l’efficacité, la réactivité et la rentabilité sont des nécessités pour les organisations, notre éthique s’appuie sur des valeurs de progrès économique et social.
Nous nous engageons à assumer une responsabilité économique et sociale pour l’amélioration du Management Public et la prospérité des entreprises, à améliorer l’efficacité des organisations dans le respect des hommes, à conduire et accompagner les changements par des transferts de compétences et le développement des ressources internes.
Parce que chaque entreprise, administration, organisation a des besoins particuliers dans un monde qui change toujours plus vite, nous construisons avec elles leurs projets spécifiques et mobilisons pour elles les experts de nos réseaux.


Psychosocioloque(Sce de Psychologie de La Poste et France Télecoms ,Cabinet CGconseil, ARIP)
Maître-praticien en PNL (Institut Ressources, Belgique)
Consultante certifiée Golden®  (Editions du Centre de Psychologie Appliquée)

Expert TMA certififié (Groupe Human Mobility)
Exercice du conseil et de la formation en Management des Ressources Humaines
(plus de 20 ans dans la Fonction Publique dans des fonctions d’encadrement, de conseil stratégique...)

Membre de la SFE (Société Française d’Evaluation)

Vice présidente du SYCFI (Syndicat des Consultants Formateurs Indépendants)